OLA,

 

Hoje vamos comentar um email que recebi de uma ouvinte que já está na faixa de idade entre 45 e 50 anos.

Diz o email – vivo muito angustiada, pois já tenho uma certa idade, estou beirando os 50 anos e acho que nunca mais vou conseguir um emprego. Tenho procurado, mais quando observam a minha idade já sou desclassificada da seleção. Existe vida profissional após os 40?

Minha querida amiga foi o tempo em que as empresas demitiam funcionários com mais de 40 anos de seu quadro. Felizmente, já temos conhecimento de diversas empresas que voltaram a contratar colaboradores nessa faixa de idade, e em alguns casos, até acima dela. Esta é uma tendência do mercado atual.

Muitas empresas têm descoberto que é muito importante unir a força jovem, com a experiência desses profissionais que já possuem uma grande quilometragem.

O bom senso está voltando a imperar nesse aspecto, não podemos desprezar a força dos jovens talentos, nem tão pouco a experiência e a vivência dos mais velhos.

Você minha amiga que como eu, já ultrapassou os 40 anos, para continuar a despertar interesse do mercado de trabalho, precisa continuar o seu desenvolvimento profissional, precisa continuar motivada e aberta a novas aprendizagens.

Uma dica importante é oferecer seus serviços sem exigir vinculo empregatício. Você pode ser um autônomo, prestador de serviços, terceirizado, consultor. Aliás, esqueça definitivamente a atual forma de emprego. O emprego da forma atual caminha para o desaparecimento. Hoje pense em TRABALHO.

E muito sucesso.

Pense nisso